Çalışanlar dikkat! Yıllık izin süreleri uzadı
Yıllık izinlerle ilgili düzenleme yasalaştı. Yeni yasaya göre, yıllık iznin 10 günlük kısmı aşan izin süreleri istendiği kadar bölünebilecek. Yeni yasa fiilen daha uzun süre izin yapma hakkı da tanıyor.
Yıllık izinlerle ilgili düzenleme yasalaştı. Yeni yasaya göre, yıllık iznin 10 günlük kısmı aşan izin süreleri istendiği kadar bölünebilecek. Yeni yasa fiilen daha uzun süre izin yapma hakkı da tanıyor.Bunlarla da ilgilenebilirsiniz
Yeni yasayla yıllık izin haklarında yapılan değişiklikle iznin 10 günlük kısmının aşan izin süreleri istendiği kadar bölünebilecek. HT Tatil'den Tahsin Akça'nın haberine göre, böylece hafta içine denk gelen Kurban ve Ramazan bayramlarında 1 gün, 1.5 gün izin kullanan 9 güne kadar tatil yapabilecek.
10 günlük bölünemeyecek kısım ise çalışanın dinlenebilmesi için makul ölçüde bir süre uzaklaşması gerektiğinden hareket edilerek belirlenmiş.
Yıllık izin hakkını elde edebilmek için işçinin işyerinde işe başladığı günden itibaren bir yıl çalışmış olması gerekiyor. İlk defa işe başlayan gençler için deneme süresi de hesaba dahil ediliyor.