İş yerinde memnuniyeti var etmenin 10 yolu

Günümüz dünyasında çalışanların %50 si işlerinden memnuniyetsiz olduklarını belirtmektedir. Bu durum motivasyondan, mutluluğa, stres ile yaşamaktan, verimli olmaya kadar birçok durumu karşı oluşturulan davranış yapısını doğrudan etkilemektedir.Memnuniyetsizliğin birçok nedeni olmak ile birlikte temel nedeni, kişinin çalıştığa işe bir anlam yüklememesi olarak gösterilebilir. Bu anlamsızlık kişide sürekli bir isteksizlik hali oluştururken, aidiyetlik ve bağlılık duygularını da günden güne zayıflatarak kişiyi mutsuz olmaya iter.Mutlu bir iş hayatı yaşamak için bir kaç yol izlenebilir.